幼教  教案  范文  作文  资格考试  高中教学  【网站地图】 【+收藏本站
在线投稿
您当前位置:乐学网资格考试注册会计师考试试题历年真题注会历年真题系列:2009注会新制度《公司战略与风险管理》考试试题及答案

注会历年真题系列:2009注会新制度《公司战略与风险管理》考试试题及答案

04-04 15:39:43   浏览次数:788  栏目:历年真题
标签:历年注册会计师考试真题,注册会计师考试试题,注册会计师考试试题及答案,http://www.lexue88.com 注会历年真题系列:2009注会新制度《公司战略与风险管理》考试试题及答案,

  A.专业型结构
  B.部门型结构
  C.灵活型结构
  D.机械型结构

  【答案】D
  【试题解析】甲公司都已标准化模式生产,比较稳定,适合于机械型企业,参见教材106页。
  【试题点评】本题考核“明茨伯格的组织构型”。在模拟试题四单选题20题中有对这个知识点的考核,考核的角度是一致的。在梦想成真系列辅导丛书中有对该知识点的考核。

  二、多项选择题(本题型共16小题,每小题1.59,共24分。每小题均有多个正确答案,请从每小题的备选答案中选出你认为正确的答案,在答题卡相应位置上用2B铅笔填涂相应的答案代码。每小题所有答案选择正确的得分;不答、错答、漏答均不得分。答案写在试题卷上无效。)

  1.乙公司是苏州一家集团企业,其主营业务为原木材料的供应,其他业务为家具制造、公园设施基建工程业务等。乙公司拥有多年加工木材的经验及大型加工场所,木材产量位居全国第二。乙公司自主品牌家具在2008年成为欧洲单一品牌家具销量之首。根据上述信息,可以判断乙公司所拥有的 www.lexue88.com 无形资源有( )。

  A.加工场
  B.组织经验
  C.品牌
  D.专利

  【答案】BC
  【试题解析】本题考核对无形资源概念的理解。无形资源,是指企业长期积累的、没有实物形态的、甚至无法用货币精确度量的资源,通常包括品牌、商誉、技术、专利、商标、企业文化及组织经验等。乙公司拥有多年加工木材的经验,说明有组织经验;同时拥有自主品牌,所以正确答案是BC。参见教材37页。
  【试题点评】本题考核“无形资源”。在梦想成真系列丛书·应试指南48页单选题第1题中有对这个问题的考核,考核的角度是一致的。

  2.价值创造是财务战略的目标,现代财务实践认为经济增加值是判断经济活动是否带来价值创造的一个重要指标。影响经济增加值的直接因素包括( )。

  A.资本成本
  B.净资产收益率
  C.投资资本
  D.税后营业利润

  【答案】ACD
  【试题解析】本题考核对经济增加值公式的理解。经济增加值=税后经营利润-资本成本×投资资本,税后经营利润就是税后营业利润,所以正确答案是ACD。参见教材177页。
  【试题点评】本题考核“经济增加值的公式”。在梦想成真系列丛书·应试指南161页综合题第1题(7)中有对这个问题的考核。

  3.乙公司拟开办航空业务并将其基地设在印度尼西亚,以使企业多元化发展。在分析该战略提案时,乙公司需要对外部环境进行评估,其可使用的分析工具有( )。

  A.BCG矩阵分析
  B.4P分析
  C.PEST分析
  D.5力模型分析

  【答案】CD
  【试题解析】本题考核对宏观环境分析和五力模型的理解。宏观环境(PEST)分析包括四大要素:政治和法律因素(Political factors);经济因素(Economical factors);社会和文化因素(Social factors);技术因素(Technological factors),可用这种方法客观分析企业所处的外部环境;五力模型,用以确定企业在行业中的竞争优势等,是行业环境分析的方法,所以正确答案是CD。参见教材16、23页。
  【试题点评】本题考核“宏观环境分析和五力模型”。在普通班模拟试题五单选题第1题中有对“宏观环境分析”的考核,普通班模拟试题二单选第12题和简答题第1题涉及“五力模型”。

  4.某玩具制造商拟实施包括实现规模经济、针对3岁以下的幼儿设计独有的“幼童速成学习法”玩具系列等在内的战略方案,以增加其业务的竞争优势。该玩具制造商上述业务层战略属于( )。

  A.成本领先战略
  B.多元化战略
  C.集中差异化战略
  D.集中成本领先战略

  【答案】AC
  【试题解析】本题考核对业务单位战略的理解。该制造商实施规模经济,属于成本领先战略;针对3岁以下的幼儿设计独有的“幼童速成学习法”玩具系列,属于集中差异化战略,所以正确答案是AC。参见教材68-70页。
  【试题点评】本题考核“业务单位战略”。在普通班模拟试题四单选题第18题中有对这个知识点的考核,在梦想成真系列丛书·应试指南85页多选题第26题中有对这个问题的考核。

  5.甲公司为澳大利亚的一家电子公司,正在考虑应否把生产总部迁往我国的大连市,然后上市筹资。甲公司管理层希望在投资前了解此项计划获得我国政府批准的可能性及其对公司未来现金流量的影响。甲公司管理层同时也考虑了将生产总部迁往其他国家如韩国的可能性,以及与大连方案相比的风险和回报。在整个分析中,甲公司管理层可用的分析工具有( )。

  A.波士顿矩阵
  B.决策树
  C.情景设计
  D.平衡计分卡

  【答案】BC
  【试题解析】本题考核对风险评估的工具的理解。可用来确定风险对企业影响的工具包括情景设计、敏感性分析、决策树、计算机模拟、软件包等,所以正确答案是BC。参见教材229页。
  【试题点评】本题考核“风险评估的工具”。在实验班模拟试题五单选题第17题中有对这个知识点的考核,在梦想成真系列丛书·应试指南202页多选题第23题中有对这个问题的考核,考核的角度是一致的。

  6.在战略控制中,通常利用统计分析报告。统计分析报告以图表和文章式等多种形式表达统计分析结果,其特点有( )。

  A.多以较详尽的文字配合不同假设的情景的表述
  B.主要以统计数据来反映事物之间的联系
  C.通过一整套科学指标体系进行数量研究
  D.一般包含对所存在问题的建议改善方法和措施

  【答案】BCD
  【试题解析】本题考核对统计分析报告特点的理解。统计分析报告的特点包括:1)统计分析报告主要以统计数字语言来直观地反映事物之间的各种复杂的联系。2)统计分析报告是通过一整套科学的统计指标体系,进行数量研究,进而说明事物的本质。3)统计分析报告具有独特的表达方式和结构特点。4)统计分析报告在结构上的突出特点是脉络清晰、层次分明。一般是先摆数据、事实,进行各种科学的分析,进而揭明问题,亮出观点,最后有针对性地提出建议、办法和措施。所以正确答案是BCD。参见教材151页。
  【试题点评】本题考核“统计分析报告特点”。在普通班模拟试题五单选题第12题中有对这个知识点的考核,考核的角度是一致的。

  7.甲公司是上海一家集团企业,其核心业务为批发外国高级品牌的休闲服及内衣。其他业务包括代理世界各地不同品牌的化妆品、手表和鞋。最近,甲公司购入了在国内拥有五家玩具连锁分店的乙公司,并与丙公司签订战略联盟协议参与餐饮业务。为配合甲公司的总体战略实施,甲公司可以选择的组织结构类型有( )。

  A.产品/品牌事业部制组织结构
  B.职能制组织结构
  C.M型企业组织结构
  D.创业型组织结构

  【答案】AC
  【试题解析】本题考核对组织结构类型的理解。该公司涉及多个业务,会有多个生产线,以企业产品的种类为基础设置产品部,采用产品/品牌事业部制组织结构;随企业经营规模和范围的不断扩张,企业需要将职权和责任分派给专门单元的管理者,实行职能制组织结构,所以正确答案是AC。参见教材95-97页。
  【试题点评】本题考核“组织结构类型”。在实验班模拟试题二多选题第8题中有对这个知识点的考核,普通班模拟试题三简答题第2题(1)中有对这个知识点的考核,在梦想成真系列丛书·应试指南122页多选题第2题中有对这个问题的考核,考核的角度是一致的。

  8.下列关于明茨伯格5P战略定义的表述中,正确的有( )。

  A.战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划
  B.5个P代表计划、利润、定位、观念和模式
  C.战略是一种观念,通过个人的期望 www.lexue88.com 和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为
  D.战略是有意图的行为模式

  【答案】AC
  【试题解析】本题考核对5P战略定义的理解。战略是一种计划,具有两个特点:1)战略是在经营活动之前制定的,2)战略是有意识的、有目的地开发和制定的计划。战略是一种观念,这个角度指出了战略观念通过个人的期望和行为形成共享,变成企业共同的期望和行为。所以正确答案是AC。战略的五个定义:计划、计谋、模式、定位和观念,所以B是不正确的;在应急战略中,模式的发展与意图无关,说明不是所有的战略都是有意图的行为模式,所以D是不正确的。参见教材1-2页。
  【试题点评】本题考核“5P战略定义”。在普通班模拟试题一单选题第1题中有对这个知识点的考核,在梦想成真系列丛书·应试指南22页多选题第3题中有对这个问题的考核,考核的角度是一致的。

  9.面对不明朗的经济环境,丁公司管理层年初在公司内各部f-J锖U定实施了开源节流的具体措施。为定期考察相关措施的绩效是否符合管理层的预期,及其在各部门的运作和顾客服务等方面是否与公司的战略目标相符,丁公司管理层可以采用的评价方法有( )。

  A.SWOT分析
  B.预算控制
  C.平衡计分卡的业绩衡量
  D.蒙特卡罗模拟法

  【答案】BC
  【试题解析】本题考核对战略控制方法的理解。战略控制方法包括预算控制、企业业绩衡量指标、平衡计分卡的业绩衡量方法、统计分析与专题报告,所以正确答案是BC。参见教材142-148页。
  【试题点评】本题考核“战略控制方法”。在实验班模拟试题二单选题第14题中有对“预算控制”的考核,普通班模拟试题三简答题第3题中有对“平衡计分卡的业绩衡量”的考核。

  10.下列各项关于企业资源计划系统的发展方向的描述中,正确的有( )。

上一页  [1] [2] [3] [4] [5] [6]  下一页

,注会历年真题系列:2009注会新制度《公司战略与风险管理》考试试题及答案
发表评论
发表读后感言(游客无需登录,即可直接发表感言。)
匿名评论  
最新评论所有评论
评论加载中......
联系我们 | 网站地图 | 幼教大全 | 免费教案 | 范文大全 | 作文大全 | 资格考试 | 高中教学