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农业信息中心保持共产党员先进性教育活动个人整改措施（杜建华）,
保持共产党员先进性教育活动个人整改措施（杜建华）
目前，重庆市农业信息中心的保持共产党员先进性教育活动进入了整改提高阶段，这是先进性教育活动的关键阶段。经过几个月的学习和反思，在同志们的帮助下，我深刻认识到，作为党的基层组织的一名支部书记，党把她的方针政策的贯彻落实的重任交给了我，这是对我的信任，也是对我的鞭策和激励。中央和市委高度重视整改提高，这是因为中央确实认识到了保持共产党员先进性的重要性和紧迫性，认识到了开展先进性教育活动的重要性和必要性；整改提高是先进性教育活动的关键阶段，能不能搞好整改提高关系到先进性教育活动能不能最终取得成效。通过学习动员、分析评议两个阶段，我确实看到自己在思想、学习、工作和日常生活中存在的差距和问题，增强了缩短差距、解决问题的紧迫感和自觉性。
一、指导思想
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，以保持共产党员先进性教育为契机，以《党章》要求和“三个代表”重要思想为尺子，以个人党员具体标准为镜子，以自我剖析材料为依据，以措施得力、量力而行、分期分批实施整改、时限要求明确为原则，以让党员群众监督、上级督导为手段，以最终实现个人得到醒脑、思想得到充电，世界观、人生观、价值观得到改造，党性水平得到提高，进一步坚定全心全意为党的教育事业奋斗终身，让群众实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的，对自身存在的问题和不足制定整改措施。
二、查找存在的主要问题
反省自己入党多年的工作，对照《中国共产党章程》、《为人民服务》和党的几位领导人对“三个代表”重要思想的讲话，深刻地感受到自己存在着不少问题：
1、党员先进性作用发挥不够
作为一名入党12年的老党员，支部书记，在工作中发挥先进性作用不够。主要表现在对党的思想路线、方针政策的贯彻执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，缺乏时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想来武装头脑指导工作。从政治角度观察、分析问题的能力不强，认识事物看表面难以看清本质，对事物的理解不深刻、不全面。自己平时虽然也经常学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习“三个代表”重要思想，学习时事政治，细致思考一些当前社会政治、经济、文化、工作中出现的问题。但思想上，未对学习提到应有的高度重视，学习目的不够明确，学习缺乏深入思考，只停留在字面上的理解，没有意识到思想精髓。由于学习的肤浅，使我在学习的时候，难以避免地出现学习浮躁、难有实效的现象。因此，也就没有将学习到的理论较好地指导实践、指导日常工作。以至于在工作中，常常只注重自己的苦干实干，而不注意发挥职工群众的智慧和能力。在长期的革命斗争中，我们党之所以能从小到大、从弱到强，就是密切联系群众，充分发挥人民群众力量的结果。密切联系群众是我们党的优良作风和政治优势。毛泽东同志曾经谆谆教导我们：“人民，只有人民，才是创造历史的真正动力”。要保持共产党员的先进性，就必须虚心学习人民群众的高尚品格和聪明才智。在各项工作中，坚持科学发展观，尊重社会发展规律，坚持为实现共产主义崇高理想奋斗和为人民群众谋利益的一致性，以自己的模范带头作用，影响身边的员工，把正在做的事做好。
2、与时俱进的创新能力不强
在当今日趋激烈的竞争社会，知识、观念的更新日新月异。要使自己的思想行为符合社会发展的需要，要保持共产党员的先进性，增强自己在员工群众中的影响力、带动力，就必须不断加强学习，不断更新思想观念。近两年来，随着年龄的增长，工作岗位的变化，特别是到中心工作以来，由于工作任务重、难度大，许多工作是以前的知识所不具备的。因此，在工作中忙于应付日常工作，放松了与时俱进的创新能力和对单位整体发展的思考。工作中缺乏主动性和创造性，工作中缺少对新知识、新理念的深入观察与思考，立足实际多，勇于创新少，敢想敢干的创新精神不足。通过先进性教育活动的开展，“三个代表”思想的学习，使我认识到：作为党的一分子，要代表先进生产力的发展要求，代表先进文化的前进方向，代表广大人民的根本利益，不加强学习，不解放思想，怎么能顺应时代进步潮流，适应新的工作岗位的实践要求？新的工作环境要求党的基层干部，必须时刻加强学习，始终站在时代的前列和实践的前沿，以高度的事业心、责任感，尊重客观规律汲取新鲜经验，摒弃凭老方式老办法想问题、做工作的旧有习惯。要以饱满的工作热情，保持清醒的头脑，为带领党的基层组织及中心党员不折不扣地贯彻执行党的方针政策、协助行政领导管理信息中心，当好领路人，做好表率、当好配角、更好地服务“三农”。要以职工满意不满意作为自己工作业绩的衡量标准，树立党员一面旗的良好形象。
3、 工作的主观能动性较差
由于中心的工作确实繁忙，时常是加班加点的时间多，按时下班的时间少；忙于具体事务的时间多，静心思考发展提高的时间少；有时工作中确实有畏难情绪。表现在对待工作不够积极主动，对待发展中遇到的问题，不能坚持做好深入细致的工作。不善于思考，勤于动脑。常常等待领导的指示，缺乏顽强的敬业精神和执着的精益求精的精神。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是主动寻找对策，而是等待办法出现。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的工作学习态度。没有深刻意识到工作效率和质量高低对中心发展的积极作用。一方面，自认为自己有多年实际工作经验，又有一定文字功底，对付现有的工作应该措措有余，不愿更深入地去钻研；另一方面，工作主观能动性不强，有得过且过和依赖思想。认为现在的事情都干不完，我不用先急着干，想等待时间成熟了再说。这些都是缺少工作主观能动性的具体表现。
4、协作沟通不力
支部工作，包括党群工作。顾名思义就是在上级党委的直接领导下，搞好中心的党组织建设和工青妇的工作。要做好党的工作，需要主动与上级党委、部门和领导经常汇报，增进领导对中心工作的了解，从而增大对中心工作的支持力度；需要经常组织政治理论学习，教导党员干部时刻与党中央及党的方针政策保持一致；需要经常与党员同志联系，了解他们的思想和工作、生活中存在的问题，认真引导，帮助解决。作为党群工作部的负责人，做好党群工作，需要对中心各部门、各群众组织加强联系沟通，工作配合协作。由于以前自己缺乏耐心细致做管理工作经验，加之自己业务工作太忙，在沟通方面的工作，总是想到别人都很忙。本来就不容易抽出时间找其它同志沟通，一旦抽出时间，又在碰到其它同志有事，就顺水推舟，自我放松。忘记了自己是一名共产党员，是党的基层组织的支部书记。没有把党的利益、群众的利益放在第一位。既然党把这个工作岗位交给了自己，同时自己又想干，并且想干好实实在在的事情，就必须克服自身的不足。加强学习，转变工作作风，团结同志，同心协力谋正事、一心一意求发展，认真踏实做好本职工作，为中心的健康发展尽心尽力。
三、对照群众意见查找原因
根据群众意见的反馈，归纳起来有以下4大类：
（一）、对支部工作的意见
1、支部工作的主动性不够。发挥党支部的核心作用和支部委员的作用不够。
2、群团工作领导、关心、支持不够。更多地关心和帮助非党职工和关心年轻同志的进步。让年轻人多到基层锻炼。
3、党员、职工的学习与沟通不够。需要给党员、职工提供学习素材和交流空间。能深入群众，关心群众。
（二）、对中心管理工作的意见
1、希望中心的管理更规范，体现公开、公平和公正。
2、中心工作的协调不足，领导与职工的沟通不够，易造成对领导意图的理解不到位。
3、适当增加一些丰富多彩的活动，创造和谐的工作氛围，增强中心的凝聚力。
（三）、加大对外宣传的力度
1、对年轻职工进一步加强集体荣誉感的培育和业务工作的指导。
2、加强对中心工作的宣传和报道，让市局机关和市农业系统更多地了解中心的工作。
（四）、关心职工生活
1、早点集资建房。
2、多关心中心职工的身体健康，做到劳逸结合。
坦诚地说，同志们的意见提得很中肯。工作忙不是理由，党把这个工作岗位交给我，就是党对我的信任，就是党对她的基层组织的执政需求交给了我，就是要求我带领中心的党员、群众在贯彻落实党的方针政策上，立场坚定，旗帜鲜明，立党为公，执政为民。
无论是任何人，无论他资历再老功劳再大，不能发展创新、顺应新的历史潮流，都难免会被社会所淘汰，我虽然没有志在千里的志向，但也不愿当时代的落伍者。在今后的工作中，我会努力学习新知识，接受新事物，不辜负同志们的期望，认真做好党群工作。
中心现在的人员素质很高，年青有思想活跃，各种学习、沟通方式可供我们利用。我工作责任心不够强，工作做得不够细；工作方法不多、不灵活。关心群众和年青同志不够。请大家相信我，会在以后的工作中会逐一认真加以改进。
四、整改提高措施
通过分析评议阶段的自查和群众的帮助，我查找到了自己存在的问题，为第三阶段的整改提高奠定了基础，提供了条件。按照《党章》、“三个代表”重要思想的要求，对照先进性标准和岗位的具体要求，对照支部和个人党员具体标准，认真解决查找出来的思想、制度、工作和生活中存在的各种问题，我在第三阶段的整改中，再次对支部工作和自己工作中存在的问题进行梳理，提出了整改措施，使近期的支部工作和作为普通党员的工作有了一定的起色，支部工作的力度和面貌有了新的改观，党员先进性正在广大党员身上展现。作为一名普通的共产党员，要在教育活动中收到成效，最重要的一点，就是要切切实实在整改提高阶段体现出来。我本人的整改措施，主要从五个方面体现：
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